УДК 37.01
Каленова А.В.
К проблеме «дефицита» молодых специалистов в сфере образования
Научный руководитель - к.п.н., доцент Т.Н.Сафонова
РФ, Муромский институт (филиал) Владимирского государственного университета имени Александра Григорьевича и Николая Григорьевича Столетовых
This article is devoted a problem of "deficiency" of young experts in an education sphere. She names principal causes of shortage of young experts in an education sphere. Examples of the permission of this problem, for example working out of special social programs for support of young teachers are resulted and conclusions are drawn on complexity of a question.
Keywords: deficiency, teachers, pension age, absence of career growth, the low salary, absence of the prospects, the new standards, the special program.
Эта статья посвящена проблеме «дефицита» молодых специалистов в сфере образования. Она называет основные причины нехватки молодых специалистов в сфере образования. Приводятся примеры разрешения этой проблемы, например разработка специальных социальных программ для поддержки молодых педагогов и сделаны выводы о сложности вопроса.
Ключевые слова: дефицит, учителя, пенсионный возраст, отсутствие карьерного роста, низкая зарплата, отсутствие перспектив, новые стандарты, специальная программа.